管理培訓(xùn)
管理培訓(xùn)_*_ |信匯中正領(lǐng)導(dǎo)力

培訓(xùn)員工的秘訣

當(dāng)前位置:

你是否曾培訓(xùn)同事完成某項工作,可是最后那個人還是不斷回來問東問西?其實我們都是邊看邊學(xué),所以你若需要培訓(xùn)員工,就實際做給他們看,不要直接告訴他們解決問題的方法。帶著他們把每個步驟走一遍、解釋每道程序背后的考量,同時讓對方盡量問問題。如此不但能讓對方充分理解、足以面對接下來的工作,你自己也因為需要思考每個步驟背后的理由,更能深入掌握整個狀況。

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