你決定轉(zhuǎn)換工作跑道的時候，雖然你清楚自己這么做的原因，卻未必很容易讓別人了解。也許有人會說你離開現(xiàn)職太冒險，也許有人會質(zhì)疑你是否夠格跨入新領(lǐng)域。萬一你未來可能的雇主、同事等人懷疑你的能力，你可以這樣向他們解釋：
1. 連結(jié)過去與未來。強(qiáng)調(diào)你不是從零開始的新手。說明你之前的資歷與技能，可以如何應(yīng)用到未來的工作上。
2. 回溯之前的經(jīng)歷。說明你工作一路發(fā)展的軌跡，其實有一貫的邏輯。若對方知道你換工作是根據(jù)這個邏輯而做的選擇，而不是突然說換就換，就會比較明白為何你要換跑道。
3. 強(qiáng)調(diào)自己為別人創(chuàng)造的價值。有人可能會覺得「換跑道」代表自我感覺太良好，或是你出現(xiàn)中年危機(jī)。如果你表現(xiàn)出「換工作全都是為了自己」，就會加深別人的這種印象。所以別這么做，改為多強(qiáng)調(diào)你能在新職位上帶來什么貢獻(xiàn)。