管理培訓(xùn)
管理培訓(xùn)_*_ |信匯中正領(lǐng)導(dǎo)力

搞定麻煩人物

當前位置:

應(yīng)付難纏的人可能會讓你有成無力感。如果客戶態(tài)度惡劣,或是同事批評你的簡報,你可以怎么做?以下三個做法可以協(xié)助你改善情況:

1.轉(zhuǎn)移注意力。把焦點放在自己的感覺上。說些諸如以下的話:「我覺得很糟糕,因為我知道這場會議很重要,而且我真的相信自己的提案很不錯?!惯@可讓你避免受到批評的影響,進而思慮周到地作出回應(yīng)。

2.以客觀的觀察來回應(yīng)。反擊只會使情勢惡化。上述那類聲明,可化解對方的攻擊,對方通常會常會有所收斂。

3.提出一個考慮周到的問題。比方說,如果客戶在你作簡報時不斷接聽電話,你可以說:「我知道你相當忙碌──是不是有什么因素,讓我沒能夠吸引你的注意?」提出問題有助于讓對方更清楚自己的行為,而且可能改變這種行為。

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