職場(chǎng)要混好，情商少不了：十條情商妙計(jì)，拿走不謝！
人生的幸福和工作息息相關(guān)，它占據(jù)了大量時(shí)間，而時(shí)間是人生最珍貴的資源。但當(dāng)年輕人從校園走進(jìn)職場(chǎng)時(shí)，卻……
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7個(gè)問題讓你看清應(yīng)聘者的情商
在面試過程中，你可能會(huì)遇上一些意料之外的題。
傲嬌職場(chǎng)不靠性格也不靠打嘴仗，高情商才是王道
我們總習(xí)慣贊賞“外向”的嘴仗派人士，“內(nèi)向者無(wú)用”論在每個(gè)人的心中根深蒂固，八面玲瓏巧舌如簧似乎才是現(xiàn)代社會(huì)的制勝寶劍。
經(jīng)典管理學(xué)書籍《根本領(lǐng)導(dǎo)力：情商的威力》解析
世界經(jīng)濟(jì)全球化所引發(fā)的變革步伐加快、工作隊(duì)伍成員多樣化、技術(shù)創(chuàng)新等活動(dòng)，對(duì)組織領(lǐng)導(dǎo)人實(shí)施廣泛變革和鼓勵(lì)組織不斷學(xué)習(xí)都提出了極高的要求。
打造高情商：在不確定性中做出決策的11種戰(zhàn)略
他們都這么做！
高情商的人都會(huì)控制自己的情緒
學(xué)會(huì)控制自己的情緒其實(shí)是掌控自己命運(yùn)的開始。
高情商的兩個(gè)方面：自信且懂得欣賞他人
自助者，天助也。
社交技能的核心：尊重和理解他人
這就是“自動(dòng)自發(fā)”。
管理你的自我認(rèn)知和人際交往能力
自我認(rèn)知能力涉及提高我們自身的EI，由自我意識(shí)、管理情緒和自我激勵(lì)組成。
情商是創(chuàng)業(yè)成功的基石
情商可以決定我們每個(gè)人不同的命運(yùn)。
開發(fā)和建立你的情商
有效的情商開發(fā)過程是我們能將意識(shí)融入瞬息萬(wàn)變、難以琢磨的情緒世界。
情商和專業(yè)能力，哪個(gè)更重要？
好在智商是固定的，而情商能夠?qū)W習(xí)，能夠提升。
什么是情商？
情商由三種基本能力構(gòu)成：了解自己情緒并且能流利地討論情緒的能力、采取中立立場(chǎng)進(jìn)行決策而不是意氣用事的能力、誠(chéng)實(shí)行事和履行價(jià)值觀的能力。
我們?yōu)槭裁葱枰樯虦y(cè)試？
做完情商測(cè)評(píng)后出現(xiàn)的情商檔案就是你今后提高技能的舞伴。
企業(yè)家的成功商數(shù)：情商、智商和魂商
在中國(guó)現(xiàn)在的教育系統(tǒng)之下，情商跟智商往往成負(fù)相關(guān)，智商越高的人情商越低，讀書越多人越傻。
情商不僅影響我們的職業(yè)，還在影響我們的健康
所以說，情商很重要。
高情商是卓越績(jī)效的基礎(chǔ)
CEO的情商往往最低？！
團(tuán)隊(duì)的情緒管理
情緒管理真真是一門大學(xué)問。
高情商領(lǐng)導(dǎo)力：全方位認(rèn)識(shí)自我
不了解自己怎么能當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)？
用情商“治愈”團(tuán)隊(duì)破壞行為
那些團(tuán)隊(duì)中的破壞份子，其實(shí)他們?nèi)鄙俚氖恰扒樯獭薄?/p>
情商可以通過培訓(xùn)而獲得嗎？
情商可以通過后天學(xué)習(xí)獲得，到底是真還是假?